برگزاری نخستین رویداد داستان‌سرایی سازمانی در اداره کل راه‌آهن قم

مشاوران توسعه آینده    مشاوران توسعه آینده
   روابط عمومی
  

تاریخ انتشار:
1397/6/10
در راستای اجرایی شدن پروژه، جلسات متعددی با متولیان، کارشناسان و مدیران ارشد اداره کل راه‌آهن قم با هدف آشنایی با مفهوم، کاربرد و ضرورت‌های داستان‌سرایی برگزار شد. به‌منظور ارزیابی داستان‌ها، تعدادی افراد خبره بایستی به‌عنوان هیئت داروان انتخاب می‌شدند. پس از برگزاری جلسات اولیه، ایجاد آگاهی در کارکنان، نحوه ارائه داستان و ارزیابی داستان‌ها و معیارهای آن آموزش داده شد و سپس فراخوان دریافت داستان در سطح کل اداره کل در سه حوزه فنی و زیربنایی، ناوگان و توسعه مدیریت انجام شد.
با اتمام زمان فراخوان، حدود 240 داستان به دبیرخانه رویداد داستان‌سرایی رسید و جلسات متعدد با حضور ارزیابان سه حوزه به‌منظور انتخاب برترین داستان‌ها و اصلاح داستان‌ها با حضور صاحبان داستان برگزار شد. در نهایت مقرر شد در وهله اول 28 داستان در یک همایش دو روزه ارائه شود و برای مابقی داستان‌ها برنامه‌ریزی انجام شود تا در فواصل زمانی منظم ارائه شود.
پس از مشخص شدن 28 داستان نهایی منتخب، جلساتی با حضور همزمان ارزیابان و ارائه‌دهنده‌ها به‌منظور شبیه‌سازی همایش داستان‌سرایی در راستای اصلاح و بهبود داستان‌ها و نحوه ارائه منتخبین برگزار شد. پس از آماده شدن نهایی داستان‌ها، دوره آموزش توجیهی داستان‌سرایی برای دانشکاران منتخب برگزار شد و نکات قابل توجه در هر ارائه به آنان آموزش داده شد.
پس از انجام کارهای مربوط به داستان‌ها، هماهنگی برگزاری رویداد داستان‌سرایی شروع شد. در این گام فعالیت‌هایی مانند تعیین تیم اجرایی رویداد داستان‌سرایی، برگزاری جلسه هماهنگی اجرای رویداد داستان‌سرایی، نهایی کردن زمان رویداد، آماده کردن پوستر، استند و بروشور برای رویداد، نهایی کردن روش رای‌دهی به داستان‌ها، تعیین جوایز برترین‌ها، برگزاری رویداد دو روزه داستان‌سرایی و... به انجام رسید. در نهایت پس از هماهنگی‌های انجام‌شده، همایش داستان‌سرایی در تاریخ 9 و 10 مرداد ماه برگزار شد.
رویداد داستان‌سرایی با حضور آقای مهندس نصرت نظامی معاون مدیرعامل راه‌آهن، دکتر نظافتی مدیرعامل شرکت مشاوران توسعه آینده، آقای مهندس اعتماد مدیر کل اداره کل راه‌آهن قم و معاونین و کارکنان اداره کل راه‌آهن قم و مهمانانی از ستاد و نواحی راه‌آهن برگزار شد و 28 داستان در طی این دو روز ارائه شد. در این رویداد آقایان مهدی خطیر معاون اداره سیر و حرکت، مرتضی کولیوند رئیس گروه ایمنی و نظارت بر شبکه، هادی گائینی بازرس فنی به ترتیب به‌عنوان نفرات اول تا سوم در حوزه بهره برداری وناوگان معرفی شدند.
همچنین آقایان قره گوزلو کارشناس گروه نظارت خط رتبه اول، محمود درویش زاده بازنشسته اداره علائم و ارتباطات رتبه دوم و مهدی رضایی پور کارشناس گروه ساختمان و تاسیسات رتبه سوم را در حوزه فنی و زیر بنایی از آن خود کردند.
در حوزه توسعه مدیریت نیز به ترتیب سرکارخانم حسنی کارشناس امور قراردادها رتبه اول و آقایان مهدی صاحبی معاون امور مالی ، رضا صادق کارشناس امور مالی رتبه های دوم وسوم را کسب نمودند. 


شناخت سازمانی و استخراج درخت‌واره سازمان حفاظت محیط زیست
شناخت سازمانی و استخراج درخت‌واره سازمان ...
مدیریت دانش در پروژه‌های شرکت پلیمر آریاساسول
مدیریت دانش در پروژه‌های شرکت پلیمر آریا ...
مدیریت دانش و صنعت 4.0 پارادایم های جدید برای خلق ارزش
مدیریت دانش و صنعت 4.0 پارادایم های جدید ...
استقرار نظام جامع مدیریت دانش در سازمان حفاظت محیط زیست
استقرار نظام جامع مدیریت دانش در سازمان ...
صنایع یاس ارغوانی
مهندس طاهری- صنایع یاس ارغوانی
نظام جامع مدیریت دانش با همکاری سازنده و تعهد کاری مجموعه مشاوران توسعه آینده توسط شرکت مهندسی صنایع یاس ارغوانی در مدیریت امور فناوری اطلاعات بانک ملت، با موفقیت پیاده‌سازی شد.
با عنایت به این موضوع که استفاده افراد از فرآیندها و ابزارهای مدیریت دانش و مشارکت در این مهم کاملاً امری فرهنگی است؛ کماکان جهت مشارکت حداکثری همکاران و اثربخش‌سازی دانش‌ها و تجارب اشتراک‌گذاری‌شده در ابتدای مسیر هستیم. همچنین امیدواریم با همکاری و رهنمودهای ارزنده تیم مشاوران توسعه آینده به موفقیت کامل در این مسیر نائل آییم

 
شرکت پتروشيمی رازی
مهندس اقتداریان- شرکت پتروشيمی رازی
مشاوران توسعه آینده به‌عنوان اولین شرکت ایرانی که از سال ۱۳۸3 در حوزه مدیریت دانش فعالیت داشته، توانسته است با بکارگیری روش‌های نوین و به‌روزآوری شیوه‌های کاری در صنایع بزرگ کشور ایفای نقش نماید. این نقش آفرینی با کشف، استخراج و غنی‌سازی دانش سازمانی و بهبود روش‌های انجام کار، به شکل چشم‌گیری در طیف وسیعی از مشتریان منجر به کاهش دوباره‌کاری‌ها، افزایش مزیت رقابتی و تاب‌آوری آن‌ها در فضای کسب‌و‌کار شده است.
شرکت ملی گاز ایران
مهندس صدری- شرکت ملی گاز ایران
جمع‌آوری قریب به 1500 بسته دانشی ارزشمند از 50 مدیر ارشد و خبره شرکت ملی گاز ایران ،کاری دشوار اما کم نظیر بود که تیم اجرایی و کارشناسان به خوبی از عهده آن بر آمدند.
شهرداری منطقه 10
مهندس شریف زاده- شهرداری منطقه 10
در سال ۱۳۹۱ به همت اداره آموزش شهرداری منطقه ۱۰ تهران، سیستم مدیریت دانش شهرداری منظقه ۱۰ راه‌اندازی شد. با همکاری شرکت مشاوران توسعه آینده مراحل شناخت، SWOT، شناسایی فیلدهای دانشی شهرداری، مصاحبه با خبرگان و... انجام پذیرفت و در نهایت با نصب نرم‌افزار مدیریت دانش، سامانه شهرداری منطقه ۱۰ راه‌اندازی شد. شهرداری منطقه ۱۰ تهران اولین شهرداری در سراسر کشور است که دارای این سامانه بوده و به‌طور فعالانه نسبت به استخراج و اشتراک دانش کارکنانش اقدام می‌نماید.  توسعه مشارکت عمومی کارکنان در فرآیندهای سازمانی، توسعه یادگیری در سطح کارکنان، پرهیز از دوباره‌کاری، کاهش هزینه‌ها و... بخشی از ثمرات راه‌اندازی این سیستم می‌باشد.
وزارت راه و ترابری
دکتر جعفرپور- مدیر دانش اسبق وزارت راه و ترابری
آینده شرکت مشاوران توسعه آینده در حوزه مدیریت دانش بسیار درخشان است. این شرکت آغازگر خوبی برای مدیریت دانش در ایران بوده است.
راهداری و حمل و نقل جاده‌ای
دکتر فلاح کهن- مسئول مدیریت دانش سازمان راهداری و حمل و نقل جاده‌ای

کادر مجرب و دانش آموخته شرکت مشاوران توسعه آینده با پیاده‌سازی سیستم مدیریت دانش و استقرار نرم‌افزار مرتبط به همراه ارائه بیش از ۱۶۰۰ نفر ساعت آموزش و ثبت ۱۸۰ بسته دانشی گامی بلند در جهت دستیابی به اهداف دانشی و ارتقاء بینش کارکنان سازمان برداشته است.
 
هلدینگ کشاورزی پارس
مهندس تهرانخواه- هلدینگ کشاورزی پارس
شرکت گسترش کشاورزی و دامپروری فردوس پارس با همکاری شرکت مشاوران توسعه آینده، توانست ضمن جمع‌آوری تجربیات مربوط به "طراحی و ساخت گلخانه‌ها" بستر نرم‌افزاری مناسبی را برای درج تجربیات جدید طراحی گلخانه‌ها ایجاد و مورد بهره‌برداری قرار دهد.
شرکت مادر تخصصی مدیریت ساخت و تهیه کالای آب و برق (ساتکاب)
دکتر لطیفی- شرکت مادر تخصصی مدیریت ساخت و تهیه کالای آب و برق (ساتکاب)
به دنبال گسترش فعالیت‌های شرکت ساتکاب، ایجاد بانک دانشی و آشنایی افراد با تکنیک‌های مدیریت دانش امری الزامی محسوب می‌شد که شرکت مشاوران توسعه آینده با ارائه خدمات تخصصی در این حوزه توانست ما را در این امر یاری کند.
هلدينگ میدکو

هلدینگ میدکو از اوایل دهه نود توسعه مدیریت دانش را با همکاری مشاوران توسعه آینده آغاز نمود. اجرای مدیریت دانش در میدکو با یک پروژه پایلوت در سطح ستاد آغاز شد و به سرعت در شرکت های زیرمجموعه توسعه پیدا...

شهرداری منطقه 10

امروزه گسترش فعالیت‌ها، تنوع و تعدد نیازهای زندگی شهری، فرصت اشتباه و اختراع دوباره چرخ را از سازمان‌های خدماتی گرفته است. هزینه تولید دوباره دانش و ریسک از دست دادن آن افزایش یافته و مدیریت...

پالایش نفت تهران

شرکت پالایش نفت تهران به عنوان یکی از بزرگترین و قدیمی‌ترین پالایشگاه‌های کشور از سال ۱۳۸۷ سفر مدیریت دانشی خود را با مشاوران توسعه آینده آغاز نمود. در آن سال‌ها بسیاری در مورد کارایی ا...

صنایع مس شهید باهنر

عدم مشارکت نیروی انسانی در فعالیت‌های مدیریت دانش به عنوان یکی از چالش‌های سازمانی شناخته شده است. لذا بسیاری از سازمان‌های کشور به هنگام پیاده‌سازی مدیریت دانش در سازمان خود با ای...

شرکت آب تهران در سال ۱۳۳۴ پس از ۹ سال مطالعه و اقدامات مختلف جهت تامین آب وتصفیه و توزیع آن رسما“ تاسیس و شروع به کار نمود، سپس  درســال ۱۳۴۳ قانون تاسیس وزارت آب وبرق به تصویب مجلس رسید و ...

مشاوران توسعه آینده به‌عنوان اولین مشاور و مجری طرح‌های مدیریت دانش در ایران
مشاوران با بیش از 15 سال تجربه و با پایبندی به اصول مشاوره مدیریت و مدل‌های مدیریت دانش به اولین و بزرگ‌ترین مجری طرح‌ها و سامانه‌های مدیریت دانش در ایران تبدیل شده است. ... بیشتر